Parce qu’en mars, la planète célèbre les femmes, chez Terideal nous avons choisi de mettre en lumière celles qui font vivre nos métiers au quotidien. À travers ces portraits de femmes, découvrez des professionnelles qui, loin des clichés, enfilent leur EPI*, bravent la météo et maîtrisent les engins avec autant de talent que de détermination.
Oubliez l’idée que le terrain serait réservé aux hommes : nos supers nanas prouvent chaque jour le contraire, avec humour, exigence et esprit d’équipe.
Avec cette série de portraits de femmes, partez à la rencontre de celles qui font de Terideal un terrain d’exception : des femmes inspirantes, engagées, dont certaines manient la tronçonneuse et dirigent des chantiers comme de véritables maestro.
Prêt(e)s à découvrir un nouveau portrait ?
Portrait de Clémence Poupart, cheffe de secteur Génie Civil et Ferroviaire
Quel est ton parcours, pourquoi as-tu choisi cette voie ?
Bac S en poche, j’étais encore indécise quant à mon orientation professionnelle.
J’ai donc choisi d’intégrer une classe prépa MPSI/MP afin de me laisser le temps de mûrir mon projet tout en consolidant mes bases scientifiques.
Ces deux années exigeantes m’ont permis d’affiner progressivement mon choix de carrière. Je me suis alors assez naturellement tournée vers le secteur du BTP, un environnement que je connaissais bien puisque mes parents y évoluaient déjà.
À l’issue des concours, j’ai intégré l’école Polytech’Lille (anciennement l’EUDIL), où j’ai suivi le cursus d’ingénieur en Géotechnique et Génie Civil.
J’ai obtenu mon diplôme en 2011, marquant ainsi mon entrée dans la vie – très – active du BTP !
Qu’est-ce que tu fais aujourd’hui chez Terideal ?
Je suis maintenant Cheffe de secteur en Génie Civil ferroviaire, rattachée à la DRO, au sein de l’agence de Chavenay. J’interviens très majoritairement pour la SNCF, et plus récemment pour la RATP.
Hormis le fait d’encadrer et de contribuer à pérenniser le secteur ferroviaire chez Terideal, ma mission principale est de mener chaque chantier à bien, en m’appuyant sur trois piliers essentiels : la sécurité, la satisfaction du client et la performance financière.
Ces trois axes guident l’ensemble de nos décisions et de nos actions au quotidien.
Pour atteindre ces objectifs, je m’appuie sur une équipe composée de conducteurs de travaux – confirmé et alternant –, d’un chef de chantier, d’un Chef d’équipe et d’ouvriers.
Selon les besoins, nous faisons également appel à des sous-traitants.
Mon rôle consiste, entre autres, à coordonner l’ensemble de ces acteurs et à garantir la bonne collaboration entre toutes les parties prenantes.
Les interfaces sont d’ailleurs nombreuses : fournisseurs, sous-traitants, co-traitants, clients, maîtrises d’œuvre, collègues… Cette dimension relationnelle est essentielle dans la réussite des projets.
Qu’est-ce qui te plaît particulièrement dans ton métier ?
Ce que j’apprécie avant tout, c’est qu’aucune journée ne se ressemble.
Chaque chantier apporte son lot de défis et d’apprentissages, ce qui rend le métier particulièrement stimulant. Quant à la satisfaction de voir la théorie des plans devenir réalité, ça ne s’explique pas : ça se ressent !
J’aime aussi le côté très polyvalent : on peut passer d’un sujet technique à un enjeu contractuel ou humain en quelques minutes. Cette diversité demande de la réactivité, de l’anticipation et une bonne capacité d’adaptation.
Même si les missions se veulent de plus en plus administratives, nous conservons un lien fort avec le terrain.
Et ce contact reste précieux : c’est souvent une véritable bouffée d’oxygène lorsque certains dossiers se font pesants, une façon de se recentrer sur l’essentiel parce que la composante humaine et la richesse des échanges avec les équipes sont un vrai moteur.
Agir ensemble, s’épanouir en confiance…
